Chef Sûreté et Mesures D’urgence - Canadian Royalties

Nunavik Poste permanent Date limite 11/03/2026

OFFRE D’EMPLOI

Chef Sûreté et Mesures D’urgence

POSTE PERMANENT

PERSONNE À RECRUTER : 1

REFERENCE SST26-03

LIEU DE TRAVAIL EST AU NUNAVIK

DATE LIMITE POUR APPLIQUER LE 11 MARS 2026

L’horaire normal de travail est de 11 heures par jour sur une rotation de 4 semaines rémunérées, soit 2 semaines travaillées (77 heures de travail par semaine, 7 jours par semaine) suivies de 2 semaines rémunérées de repos.

PRIVILÈGES & AVANTAGES

• Un Salaire compétitif incluant des bonis et une gamme complète d’avantages sociaux (assurances collectives, régime de retraite généreux, télémédecine, PAEF, etc.).

• Des opportunités d’apprentissage et possibilité de coaching.

• Une ambiance de travail conviviale, engagée, de collaboration et de communication

RESPONSABILITÉS

Le Superviseur relève du Directeur Ressources humaines. Ses principales responsabilités sont :

• Organiser et coordonner toutes les activités relatives à la protection des personnes, des sites ainsi que du transport (aérien, routier et maritime), de même que des Mesures d’Urgence pour Canadian Royalties ;

• Superviser, coordonner et évaluer le travail des Superviseurs, Sureté et Mesures d’Urgence;

• En collaboration avec les Superviseurs de son service, développer et mettre en place des procédures reliées à son secteur d’activités;

• Effectuer les enquêtes des événements touchant la sûreté;

• Coordonner la formation des premiers répondants et prendre en charge le plan d’urgence;

• Superviser les répartiteurs;

• Diriger la brigade d’urgence durant les opérations d’extinction incendie et de sauvetage lors de l’absence du Superviseur Sénior;

• Il est ultimement responsable de s’assurer que les Lois et Règlement en vigueur soient appliquées et respectées;

• Contrôler les activités budgétaires pour la Sureté et les Mesures d’Urgence

EXIGENCES

• DEC dans une discipline appropriée ; Une formation de pompier 1 ou d’officier en prévention des incendies est un atout;

• Minimum de (5) cinq ans d’expérience en gestion des mesures d’urgence, notamment dans la prévention incendie;

• Expérience en gestion et formation d’une brigade d’intervention en milieu industrielle ;

• Expérience en intervention impliquant des matières dangereuses ;

• Connaissance de la loi et des règlements dans le domaine des mesures d’urgence et de la sûreté ;

• Excellentes connaissances les domaines suivants : maîtrise des énergies dangereuses, espace clos, travail en hauteur, travail à chaud, cadenassage, sécurité des machines;

• Excellente maîtrise des différents logiciels de la suite MS Office;

• Bilinguisme français et anglais (parlé et écrit).

ATOUTS ET APTITUDES

• Disposé à travailler dans un environnement et au sein d’une équipe multiculturelle;

• Grande capacité d’organisation du travail;

• Présenter de fortes aptitudes relationnelles et pédagogiques;

• Attitudes recherchées en général : dynamique, autonome, positif, flexible, polyvalent et sens prononcé de l’organisation du travail, capacité de travailler sous pression;

• Capacité de travailler en équipe et de travailler de façon autonome (minimum de supervision).


Le masculin est employé à la seule fin d’alléger le texte et désigne autant le féminin que le masculin.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

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