Directeur(trice) adjoint(e) - Langue maternelle - KI
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POSTE
: |
DIRECTEUR(TRICE)
ADJOINT(E)* - LANGUE MATERNELLE |
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SERVICE : |
SERVICES
ÉDUCATIFS |
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SALAIRE : |
DE
116 551$ À 155 396$ SELON LES QUALIFICATIONS ET L’EXPÉRIENCE |
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CONCOURS
N° : |
ADFIRSTLANG2607-01 |
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LIEU
DE TRAVAIL: |
COMMUNAUTÉ DU NUNAVIK À DÉTERMINER |
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STATUT : |
RÉGULIER
TEMPS PLEIN |
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ENTRÉE
EN FONCTION : |
AOÛT
2026 |
Kativik Ilisarniliriniq
(KI) est une commission scolaire proposant des services éducatifs dans les
14 communautés du Nunavik.
FONCTION & TÂCHES :
Sous la
supervision du directeur des Services éducatifs et en collaboration avec
d’autres administrateurs des Services éducatifs, le directeur adjoint est
responsable de l’élaboration, de la mise en œuvre et de l’évaluation des
programmes en inuktitut.
· Élaborer des
lignes directrices et des programmes pour utiliser les fonds disponibles de
façon optimale;
· Planifier et
coordonner le développement des programmes et des ressources en inuktitut;
· Coordonner
la création, la mise en œuvre et l’amélioration des outils à l’intention des
établissements scolaires;
· Soutenir les
gestionnaires d’établissements scolaires dans leur fonctions pédagogiques;
· Appuyer et
superviser les responsabilités, les tâches et le perfectionnement professionnel
des employés sous sa responsabilité;
· Participer à
la préparation du budget du service et vérifier les dépenses relatives aux
ressources sous sa responsabilité;
· Participer
aux groupes de travail/comités en lien avec ses dossiers.
QUALIFICATIONS :
· Diplôme universitaire de 1er cycle dans un champ d’études
approprié sanctionnant un programme d’études universitaires d’une durée
minimale de trois ans ou avoir occupé un emploi de salarié ou de cadre dans une
commission scolaire, dont les qualifications minimales exigent de détenir un
diplôme universitaire de 1er cycle;
· Six années d'expérience pertinente;
· Autorisation d’enseigner reconnue en vertu de la Loi sur l’instruction
publique pour les autochtones cris, inuit et naskapis (L.R.Q., c. I-14).
La commission scolaire peut à son gré ne pas tenir
compte des qualifications précitées si elle juge adéquate la candidature d'un
bénéficiaire de la Convention de la Baie James et du Nord québécois (CBJNQ) et
que la personne accepte de suivre un programme de formation déterminé par la
Commission.
EXIGENCES :
· Maitrise de l’inuktitut à l’oral et à l’écrit, et bonne connaissance de
l’anglais ou du français;
· Leadership et capacité de favoriser le travail d’équipe;
· Être prêt à voyager.
CLASSIFICATION
/ SALAIRE / AVANTAGES SOCIAUX :
Classe 00-10
conformément aux conditions de travail des cadres de KI : de 116 551 $ à 155
396 $ par année selon les qualifications et l’expérience.
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En plus du salaire, vous pourriez
être éligible à des avantages sociaux tels que : ·
30 jours de
vacances annuelles ·
Jusqu’à 10
jours de récupération · 2 semaines de congé pendant la période des fêtes · Programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF)
incluant un service de télémédecine · Possibilités de progression de carrière ·
Horaire
de travail hybride |
Et, lorsqu’applicable,
à d’autres avantages sociaux tels que : · Horaire d’été ·
Prime
nordique variant de 12 178$ à 25 326$ ·
Allocation
de transport de nourriture · Avantages pour frais de déménagement · Prime d’attraction et de rétention variant de 3000$ à
9000$ · Jusqu’à trois (3) voyages aller-retour au Nunavik |
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DATE LIMITE POUR POSTULER : le 5 août 2026 à
16h00 Pour postuler : 1) Visitez notre site web carrière (https://carriere.kativik.qc.ca/) et cliquez sur “Postuler”, OU
2) Envoyez votre CV à applications@kativik.qc.ca et indiquez ADFIRSTLANG2607-01 dans
l'objet du courriel. |
Nous communiquerons
seulement avec les personnes dont nous aurons retenu la candidature.
L’utilisation
du masculin aux présentes découle uniquement d’une volonté de simplification
linguistique